如果躲不过，考虑换个岗位，惹不起，咱就躲。哪怕职位和待遇低点，暂时避开风头，韬光养晦，在自己擅长的领域深挖、提升。等待机会，在职场中，要学会熬，学会坚持。山不转水转。既然你现在不想离开单位，说明这个公司还有发展前景，那就慢慢沉淀，积蓄力量，等待机会。
弄清楚领导给你穿小鞋的原因。如果是因为自己做的不好，领导不满意，那就要好好反省自己，及时改正。如果是因为故意找事，也不要去辩解，把更多的时间和精力放在重要的事上。如果是一场误会或者别人故意栽赃，那就让时间证明一切。
曲线救国，让领导不敢动你。假如主管领导跟你一样也是打工，那就没必要怕他。如果关系不好缓和，那就采取曲线救国之策。想办法结交公司更高级别的领导。这样，他非但不敢动你，还得笼络你。
收敛锋芒，让领导不想动你。没有领导喜欢那种锋芒毕露、桀骜不驯的下属。锋芒太盛，必然为领导所忌。如果你收敛锋芒，放下架子，遇事请示汇报，服从领导指挥，领导就会放下想动你的念头。
联络感情，让领导不忍动你。跟领导交往是一门职场智慧。有抱负、情商高的人都会想办法成为领导的心腹。所以，要注意跟领导的感情沟通，当领导认为你是自己人的时候，怎么能忍心动你呢。
提升自己，让领导不能动你。如果能力不足，就要加强学习，努力提高自己的专业技能，让自己具备核心竞争力。当你的能力无可替代，或者公司离不开你的时候，领导就是想动你也不能动你。